photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Job dating le lundi 26 mai, pour y participer, postulez sur l'offre. Missions : Au sein d'une équipe de 6 personnes au service Finances, Achats et Comptabilité de la Délégation régionale, effectuer des opérations financières et comptables des unités de recherche scientifique de la circonscription de Gif-sur-Yvette dans l'outil de gestion comptable du CNRS et en lien avec les unités de recherche Activités : - Contrôler et comptabiliser les opérations de dépenses et de recettes (proposition de paiement, Bordereau Journalier de Dépenses, traitement du relevé bancaire, suivi des disponibilités, BT) ; - Procéder au suivi et à l'apurement des comptes d'imputation provisoire ; - Analyser les anomalies rencontrées et en rendre compte ; - Effectuer les corrections sur les anomalies détectées ; - Assurer le recouvrement amiable et contentieux des titres de recette ; - Engager les procédures de recouvrement contentieux ; - Assurer un suivi des clients et fournisseurs bénéficiant d'une procédure collective ; - Procéder au suivi et comptabiliser les opérations relatives aux immobilisations (création, transfert, sorties, IEC, FEA .) ; - Suivi et régularisation des opérations de trésorerie[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pôle social Selon l'organigramme en vigueur : Directrice Générale des Services Directrice du pôle social / Coordinatrice petite enfance / Directrice de la crèche DESCRIPTION DU POSTE Description générale L'emploi concerne le remplacement d'agents sur l'ensemble des multi-accueils du territoire ce qui implique une mobilité notamment sur les trois crèches (Piégros-la-Clastre, Aouste-sur-Sye et Crest). De plus, le temps de travail est annualisé, soit des horaires de travail quotidiens irréguliers représentant des semaines à hautes et faibles amplitudes selon les remplacements à effectuer. La personne sera amenée à : -Remplacer les agents absents des établissements multi-accueils auprès des enfants -Organiser et assurer l'accueil des enfants -Participer à l'entretien des locaux Fonctions d'encadrement NON Champs d'intervention -Entretien rigoureux des bâtiments intercommunaux en suivant la règlementation (Crest + Piégros la Clastre + Aouste sur Sye) -Nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel des enfants -Remplacements des assistantes d'accueil petite enfance : * Accueil des enfants et de leurs accompagnants * Elaboration et mise en œuvre des projets[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mathieu-de-Tréviers, 34, Hérault, Occitanie

Présentation du dispositif: La direction de la protection de l'enfance et de la jeunesse a pour mission d'accompagner les familles dans une visée préventive des risques de danger pour les mineurs, de protéger et de prendre en charge les mineurs confrontés à des difficultés risquant de mettre ou mettant en danger leur santé, sécurité ou moralité, ou si les conditions de leur éducation ou de leur développement physique, affectif, intellectuel et social sont gravement compromis, d'accompagner et de prendre en charge les majeurs de moins de vingt et un an suivis durant leur minorité et confrontés à des difficultés susceptibles de compromettre gravement leur autonomie et leur insertion socio-professionnelle. La direction met en œuvre les orientations départementales dans le cadre du schéma de prévention et de protection de l'Enfance et de la Jeunesse. Le dispositif d'accueil des foyers publics dans le Val-de-Marne est structuré autour de pôles : un pôle adolescent, un pôle enfant, et d'un dispositif (foyer et antenne de placement familial), situé dans l'Hérault. Dispositif spécialisé pré-adolescents/Adolescents. L'emploi recherché est situé sur le foyer de l'enfance à St Mathieu[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

A 20 minutes de la gare St-Lazare, la ville de La Celle-Saint-Cloud, dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. L'Espace André Joly est le centre de vie sociale municipal. Il accueille tous les publics et vise à faciliter la vie quotidienne, à créer du lien social, à favoriser la mixité sociale. En vu de dynamiser la politique jeunesse de la Ville, nous recherchons pour le Centre de vie sociale un animateur socio-éducatif tout public (H/F). Missions : Dans le cadre des activités du pôle Animation et prévention générale de l'Espace André Joly et sous l'autorité de la direction de l'Espace André Joly, vous rejoignez une équipe composée d'un animateur jeunesse, d'un référent famille et chargé du développement social ainsi qu'une équipe de bénévoles et vacataires. Dans le cadre du projet social et de la création du local jeune, vous encadrez des animations collectives auprès de tout public (jeunesse, famille, adulte). Vous travaillez en synergie avec l'animateur jeunesse pour encadrer l'espace jeunes,[...]

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Administrateur / Administratrice de théâtre

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Administration et Gestion -Construire et suivre les budgets des productions et des projets du Théâtre -Établir et gérer les relations contractuelles avec les artistes, techniciens et prestataires -Superviser les procédures administratives liées à l'organisation des spectacles et à l'exploitation des espaces du Théâtre -Assurer le montage financier des projets et organiser le contrôle de gestion et le suivi analytique des actions du Théâtre -En lien avec le responsable du Pôle Administratif et Financier, être l'interlocuteur privilégié de la DRH pour les questions de gestion du personnel (concernant l'équipe permanente, les intermittents et les vacataires -Préparer et rédiger les délibérations pour les conseils municipaux, en lien avec les actions et budgets du Théâtre -Assurer le suivi et le remplissage des dossiers GUSO pour les intermittents du spectacle Production et suivi de la billetterie -Piloter l'organisation et la production des spectacles en étroite collaboration avec les chargés de production -Superviser l'ensemble des opérations liées à la billetterie, incluant la gestion des ventes, le suivi des statistiques de fréquentation, et l'utilisation des outils spécialisés[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'ADRH Handicap & Inclusion est une association 1901, crée en 1981 à l'initiative de Paul Blanc, Sénateur, qui sera rapporteur de la loi handicap de février 2005. L'ADRH (Accompagnement Diversité Réhabilitation Handicap) s'engage au quotidien et depuis 40 ans, pour l'inclusion professionnelle et sociale des personnes en situation de handicap et de difficulté en santé. L'ADRH a développé un ensemble de services et de prestations pour répondre aux besoins de certains donneurs d'ordres publics de l'emploi, de l'insertion et du Handicap (Pole Emploi, Agefiph, FIFPH, ARS, FSE, Conseil Départemental 30 et 66). Au plus proche des territoires, elle déploie 8 sites propres et un maillage territorial important pour agir au plus proches des bénéficiaires et usages. Les 120 Collaborateurs de l'ADRH interviennent sur l'ensemble des 2 départements du GARD, des Pyrénées Orientales et ponctuellement sur d'autres sites de l'Occitanie. Ses activités de conseil, d'accompagnement, de formation et de suivi se font grâce à l'action de quatre grands services : Les services de CAP Emploi 30 et CAP Emploi 66, Organismes de Placement Spécialisés, qui agissent comme acteur majeur du Service Public[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste : Dans le cadre du Pôle Transition Vers l'Emploi, vous accompagnerez des personnes en parcours d'insertion emploi Vous êtes chargé(e) d'accompagner le projet professionnel de demandeurs d'emploi de longue durée, de personnes aux parcours migratoire, de personnes en situation de précarité. Une partie de votre cohorte est constituée de jeunes en parcours migratoire et accédant à l'autonomie par l'emploi et le logement : vous travaillez en étroite relation avec les intervenants du Pôle Logement. Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque salarié pour la définition, l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de leur projet professionnel jusque dans l'emploi. Vous évaluez, identifiez les potentialités et accompagnez la levée des freins périphériques à l'emploi en vous appuyant sur l'équipe et un réseau de partenaires. Vous organisez et animez des ateliers, vous êtes porteur de projets collectifs En équipe, vous apportez votre analyse de la situation afin de proposer des orientations. Vous êtes en relation avec les chefs d'entreprises pour le suivi des personnes positionnées. Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) pour contribuer au développement et à la mise en œuvre des missions du pôle RH de la CCI de Troyes et Aube. Missions Principales : - ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES Le(a) conseiller(ère) visite, accompagne et conseille l'entreprise dans ses projets de développement RH Il/elle réalise un entretien de qualification, notamment au travers d'un diagnostic RH, et élabore avec le chef d'entreprise un plan d'action qui répond à ses besoins. Il/elle accompagne l'entreprise dans la réalisation de son plan d'action en mobilisant les ressources internes et/ou externes de la CCI. Il/elle devra également faire la promotion de l'offre de services de la CCI auprès de cette entreprise et la mettre en relation avec des conseillers expert de la CCI sur d'autres thématiques Il/elle assurera le pilotage opérationnel et administratif des différents dispositifs et protocoles régionaux et nationaux et mettra en place les actions adaptées à l'atteinte des objectifs et résultats attendus. Il/elle témoignera d'une grande capacité de travail en équipe afin de coordonner ses actions et faire évoluer ses prestations en étroite collaboration avec les conseillers Entreprise[...]

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Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) pour notre agence de CHATEAUDUN en CDD. Vous intervenez dans la mise en relation de candidats avec des entreprises clientes en recherche de talents sous toutes les formes d'emploi. Vos missions : - Vous participez à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects - Vous sourcez/présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, Pôle Emploi .) - Vous recrutez les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des Entreprises clientes/prospects. - Vous assurez la gestion administrative du personnel nécessaires à la mise à l'emploi des collaborateurs,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS) de Loire-Atlantique recherche un gestionnaire administratif habitat logement. La DDETS assure le déploiement des politiques publiques d'insertion sociale, d'intégration, de développement de l'emploi, d'accès et d'effectivité des droits, de l'accès et du maintien dans le logement, du travail ainsi que la territorialisation des stratégies transversales prioritaires dans les domaines de la cohésion sociale, du travail et de l'emploi (stratégie de prévention et de lutte contre la pauvreté, plan Logement d'abord, politique résorption des bidonvilles, politique d'asile et d'intégration des étrangers primo-arrivants dont la stratégie nationale d'accueil et d'intégration des réfugiés etc.), en articulation avec le niveau régional. La DDETS participe à faire converger offre et demande d'emploi, en cohérence avec les besoins du territoire et des publics. Aussi, la DDETS assure l'application effective des conditions légales et conventionnelles relatives aux conditions de travail et de l'emploi par de l'information, du contrôle ainsi que de l'appui à la qualité du dialogue social. Au sein du service public[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Chef de service, vous pilotez, coordonnez et encadrez l'action des équipes chargées de l'accompagnement à l'insertion professionnelle et au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap psychique ou avec des troubles du neurodéveloppement (TND), disposant d'une RQTH. Vous assurez la qualité des prestations et garantissez la bonne articulation avec les partenaires du territoire et du groupement. SERVICE : Espoir 79 ACTIVITES : Sous la responsabilité de la directrice du pôle Insertion et Handicap, vous assurerez : - Le pilotage opérationnel des actions d'insertion et de maintien dans l'emploi - L'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire (chargées d'insertion, psychologue, neuropsychologue, ergothérapeute.) ; - La coordination des partenariats locaux, notamment avec les employeurs, la MDPH, Cap Emploi, France Travail et les Missions Locales ; - Le suivi administratif et budgétaire du service ; - La garantie de la qualité de l'accompagnement proposé aux bénéficiaires. Déplacements sur l'ensemble du département occasionnel avec un véhicule de service. COMPETENCES REQUISES : - Bonne connaissance des dispositifs liés à l'emploi des personnes en[...]

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Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi Transport

Damazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

ARCHI'MEDE est une entreprise qui a pour objet l'archivage physique et numérique de documents d'entreprises, administrations territoriales et associations. En charge des opérations logistiques liées à l'archivage physique de documents (manipulation des engins de levage, gestion des stocks ) - Effectuer des travaux spécifique d'inventaire - Assurer des conditions de conservation optimales des documents à long terme afin d'assurer l'intégrité, la sécurité et la confidentialité - Contribuer à gérer le processus d'archivage en interne et des déplacements des documents archivé en externe - Assurer la livraison des documents auprès des clients à leurs demandes Activité de déménagement. Vous pouvez être amené à conduire le véhicule de la structure : Permis B souhaité. Vous signerez un Contrat à Durée Déterminé d'Insertion (CDDI) - 30h/semaine. Renouvelable. Lundi au vendredi de 9h - 12h et 13h - 16h Ce poste est destiné aux personnes qui ont besoin d'un parcours d'emploi dans l'insertion par l'activité économique IAE. Vous pouvez vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre Conseiller Référent (Pôle Emploi, Mission Locale, Cap Emploi, Assistante sociale, référent[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Pontacq, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement public de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau. Le centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines (H/F) Le Centre gérontologique est idéalement situé à proximité des Pyrénées, de l'océan et de l'Espagne. L'équipe de Direction est constituée d'une Directrice Déléguée et de deux attachées d'administration: RH et Finances. L'établissement a un ambitieux projet de reconstruction des locaux de Pontacq et Nay et bénéficie d'un plan de formation riche. L'équipe du service des Ressources Humaines est constituée d'une Responsable RH, de deux Gestionnaires RH et d'une Gestionnaire Formation. MISSIONS PRINCIPALES : - Participation au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, suivi des candidatures - Rédiger et suivre les contrats de travail (période d'essai, échéance de fin de contrat) - Assurer la gestion administrative des dossiers individuels des agents - Renseigner et conseiller[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Administrations - Institutions

Mauves, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir le : 01/09/2025 Date limite de candidature le : 22/06/2025 Depuis plus de 4 ans, la Direction de l'Économie travaille en transversalité avec le Service Jeunesse et coordination du projet social, afin de promouvoir les entreprises, les métiers et les formations du territoire notamment auprès des scolaires (collégiens et lycéens) et des demandeurs d'emploi. Plusieurs actions ont été construites ou pérennisées : - Lancement d'un Forum des Métiers et des Formations en 2022 (5ème édition en 2026) : plus de 70 exposants et environ 1 000 visiteurs - Poursuite de l'organisation du Forum de l'Emploi (18ème édition en 2026) : environ 70 exposants et 450 visiteurs - Démarrage d'un Rallye des Entreprises Jeunes (visites d'entreprises pour les scolaires) : 12 visites organisées sur l'année scolaire 2024-2025 - Déploiement du jeu Mission Métiers (outil interactif de découverte ludique des entreprises du territoire) Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. DEFINITION DU POSTE : Rattaché-e à la direction de l'économie, sous[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Lille Avenirs contribue au développement local de l'emploi et participe à l'anticipation des mutations économiques. Le Pôle des métiers de l'Aide a pour mission d'apporter un appui RH aux entreprises et associations des filières des Services à la Personne, du Médico-Social et de la Santé. MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la coordinatrice, il/elle aura pour mission de : - Contribuer à la mise en forme et la diffusion des offres d'emploi de la filière - Contribuer à la structuration de la base de données des candidatures reçues afin d'optimiser leur mise en valeur et leur capitalisation, - Assurer le retour d'information auprès des conseillers qui ont orienté des candidatures, - Animer des ateliers d'informations sur les métiers de l'aide auprès de demandeurs d'emploi, - Contribuer à la valorisation de la filière auprès du public en mobilisant les réseaux sociaux et les outils numériques portés par Lille Avenirs, - Aider au ciblage de nouveaux employeurs en fonction de l'actualité, - Participer à des événements en lien avec la sensibilisation des demandeurs d'emploi et/ou le recrutement. - Contribuer à la communication des événements du Pôle des Métiers[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Au sein du Pôle Ressources communautaires, sous la responsabilité du Responsable du service Carrières Paies et Temps de travail, vous êtes chargé.e des missions suivantes : Missions principales : > Gestion du temps de travail Assurer le suivi des temps de travail, des congés annuels, et modulation des RTT suite à maladie Assurer la gestion des congés des nouveaux entrants (droits à congés) Assurer le suivi des CET Assurer la gestion et le suivi du télétravail > Traitement de la paie Assurer le traitement de la paie (paramétrage, saisie des éléments, contrôles, mandatement, éditions, .) Établir les déclarations mensuelles et annuelles de paie Établir les documents administratifs (Urssaf, Pôle Emploi, certificats de travail, attestations diverses) > Autres missions Assurer l'information des personnels et encadrants (rdv physiques,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez rattaché au pôle Entreprises, Solidarités et Emploi qui est composé de deux services, prise de poste au 01/08/25 : - Le service entreprises et emploi (SEE) chargé du déploiement et pilotage des politiques publiques qui vise à soutenir le développement de l'emploi, des compétences des actifs et l'insertion professionnelle sur le département - Le Service des politiques sociales (SPS) qui met en œuvre les priorités gouvernementales de lutte contre la pauvreté, les politiques publiques en matière d'hébergement d'urgence, d'accès et de maintien dans le logement , du droit au logement opposable (DALO), de l'accueil des migrants, de l'accompagnement des réfugiés ou encore lutte contre la précarité alimentaire. Description des missions : Vous aurez en charge d'apporter un appui aux agents du pôle et plus particulièrement pour réaliser les tâches suivantes : - gestion de la mesure « activité partielle » : instruction des demandes d'autorisation et d'indemnisation, réponse aux demandes et interrogations des entreprises et cabinets comptables, - mise en place et suivi de tableaux de bord et d'outils statistiques, - participation à l'actualisation de bases de données et[...]

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Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gerzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE : Vous aimez le terrain, les projets qui ont du sens et l'accompagnement humain ? Rejoignez le Groupe Job'agglo en tant qu'Encadrant(e) technique d'insertion - Tri, recyclage et valorisation des déchets, et venez en renfort sur son entreprise à but d'emploi (e.b.e). Rattaché(e) à la Direction et à la Responsable de pôle, vous pilotez les actions opérationnelles de terrain : gestion du tri, collecte des encombrants, espaces verts, et coordination d'une équipe en CDI composée de personnes éloignées de l'emploi. Autonome, réactif(ve), organisé(e) et à l'écoute, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet utile socialement ? Ce poste est fait pour vous ! Prise de poste souhaitée : juin 2025 VOS FUTURES MISSIONS : En lien avec la Responsable de pôle, vous assurez les missions suivantes : 1. Coordination et encadrement des équipes : - Superviser et coordonner les activités quotidiennes (tri, collecte, espaces verts, etc.). - Elaborer les plannings hebdomadaires et suivre les roulements de personnel sur les différentes activités. - Suivre l'activité sur les tableaux de bord et outils internes. 2. Accompagnement socio-professionnel des[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom' recrute Un(e) secrétaire du Pôle vie scolaire à temps non complet (17,5/35ème) Contractuel sur emploi non permanent Cadres d'emploi des adjoints administratif (cat . C) Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la direction du Pôle vie scolaire et en collaboration avec les référents scolaires vous assurez l'accueil physique et téléphonique des usagers et des agents du service ainsi que les tâches administratives. Missions principales : - Secrétariat du service scolaire (courriers, statistiques, dérogations, tableaux de suivi de l'activité du service scolaire.) - Assurer le lien quotidien avec les agents accompagnatrices bus scolaires : permanence téléphonique les matins - Gérer les inscriptions au transport scolaire Missions secondaires : - Participation aux réunions du service scolaire - Gestion des agendas Profil recherché : - Connaissance de l'environnement des collectivités et de la mission de service public - Assurer l'accueil téléphonique du service scolaire et orienter les usagers si besoin. - Maitrise des outils informatiques, logiciels bureautiques (WORD, EXCEL, POWERPOINT) - Capacité d'analyse des problèmes[...]

photo Gestionnaire de risques financiers

Gestionnaire de risques financiers

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 207 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. La Caf de l'Ardèche recrute dans le cadre d'un CDD de surcroit au 1er Juillet 2025,un gestionnaire maîtrise des risques à Annonay afin de renforcer le Pôle Maîtrise des risques Allocataires. Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Finalité du poste : L'agent sera affecté à la vérification des dossiers allocataires[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Asile du Diaconat Protestant recrute, pour le dispositif « Desserrement » : un CONSEILLER EN INSERTION SOCIO-PROFESSIONNELLE Contrat en CDD jusqu'au 31/12/2025 - temps partiel à 0.50 ETP soit 17.5 heures hebdomadaires. Formation : CISP- ou diplôme de travailleur social avec expérience en insertion professionnelle. Permis B Exigé - Déplacements à prévoir sur le département de la Drôme. MISSIONS ET ACTIVITÉS - Accueillir et évaluer socialement les personnes orientées sur le département de la Drôme à la demande du SGAR, après une orientation réalisée par le service Adoma de Lyon. - Réaliser un diagnostic de la situation sociale et éventuellement médicale afin de mettre en place un accompagnement vers les dispositifs qui correspondent à la situation et aux droits de la personne : hébergement - SIAO - logement - AGIR - SPADA- 115.. - Permettre l'accompagnement vers le logement afin de sécuriser le parcours de la personne suivie (aspects administratifs, visites, bail.) - Accompagner le public dans l'accès aux droits (CAF, France Travail.) et la gestion du budget - Etablir un diagnostic individualisé ouvrant sur un projet d'insertion professionnelle adapté aux[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, ADRAR FORMATION développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi Le Pôle NUMERIQUE du centre de formation ADRAR, propose en OCCITANIE des formations innovantes aux métiers et technologies du numérique dans les domaines du DEVELOPPEMENT Web et Web Mobile, des INFRASTRUCTURES Systemes et Reseaux, de la CYBERSECURITE des applications et des infrastructures, du DEVOPS scripting Le Pôle Numérique de l'ADRAR recherche un-e conseiller.e entreprise, commercial-e en formation professionnelle, pour accompagner son développement et renforcer son service commercial, en binôme avec notre conseillère actuelle. Missions Identifier les besoins en compétences, qualification, certification des salariés, des entreprises ou des personnes en reconversion ou recherche d'emploi. Proposer des formations adaptées aux besoins des entreprises Co-concevoir des dispositifs de formation adaptés et innovants aux besoins identifiés Co-élaborer des programmes, référentiels et supports pédagogiques Co-définir les objectifs pédagogiques[...]

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Attaché(e) commercial(e) services auprès des entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Boucau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes spécialisés dans le développement des compétences en retail, management, relation client, merchandising et langues étrangères. Nos formations sont conçues sur-mesure et sont finançables par les OPCO et autres dispositifs de financement publics ou privés (Pôle Emploi, entreprises, fonds propres.). Nous croyons avant tout à l'humain derrière chaque réussite et à la force d'un partenariat basé sur la confiance et le respect mutuel. Votre mission : Identifier et prospecter de nouveaux clients : entreprises, commerces de proximité, franchises... Comprendre et présenter notre offre de formation, en maîtrisant les dispositifs de financement (OPCO et autres financements publics ou privés). Développer et fidéliser un portefeuille clients. Assurer le suivi commercial jusqu'à la signature des contrats, dans une démarche qualitative et durable. Ce que nous attendons : Une connaissance du secteur de la formation professionnelle et des dispositifs de financement (OPCO, Plan de Développement des Compétences, Pôle Emploi.). Une vraie aisance relationnelle, l'envie de créer du lien et de bâtir des relations de confiance durables. L'autonomie dans votre organisation tout[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Ingeneria Projet, fondé en 2015, qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et des services d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Ingeneria Projet, nous nous engageons à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées, adaptées à leurs besoins spécifiques. Grâce à notre expertise de plusieurs années dans le domaine, nous comprenons les enjeux du marché de l'emploi et proposons des services de haute qualité. INGENERIA Projet recherche un(e) assistant(e) facturation. Sous la responsabilité de la responsable facturation vous devrez effectuer les tâches suivantes : - Gérer le suivi de la facturation. - Contrôler la qualité des livrables en fonction du cahier des charges pôle emploi. - Emettre les factures, transmettre les livrables sur le logiciel de pôle emploi, déposer les factures sur Chorus. - Gérer l'accueil téléphonique et en agence. Vous devez être rigoureux(se), logique, ponctuel(le), à l'aise dans le domaine rédactionnel et avec[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adulte Henri Cros au sein de la structure Maison d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes - MAPHV -foyer d'accueil médicalisé FAM Las Canneles ! Nous recrutons UN-E AIDE OIGNANT-E CDI Temps partiel- - CCNT 1966 - Coefficient 403 MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du directeur de Pôle et sous la responsabilité du Chef de Service, ses missions principales dans le respect des droits et de la dignité de la personne accueillie, sont : Participer à la mise en place des actions de l'ensemble des projets personnalisés. Assurer la continuité de l'accompagnement éducatif. Préparer et rédiger les projets personnalisés des personnes et avec les personnes dont vous aurez la référence. Assurer la continuité de l'accompagnement éducatif. Préparer et rédiger les projets personnalisés des personnes et avec les personnes dont vous aurez la référence. Assurer la continuité des soins, en absence de l'infirmier(e) et dans le cadre des protocoles mis en place. Participer à un travail de recherche, de réflexion et d'analyse de pratiques. Se former en permanence pour s'adapter à l'évolution des pratiques. Temps de travail : 0,71 ETP internat (annualisé). Emploi[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

8 postes sont à pourvoir Situé sur le littoral, l'EHPAD du Haut Léon est composé de deux résidences, Roscoff (92 lits) et Saint-Pol-de-Léon (181 lits), avec une capacité d'accueil totale de 273 résidents. Ayant à cœur le bien-être de nos résidents et de nos collaborateurs, nos principes reposent sur la bienveillance, l'empathie et l'écoute. Dans le cadre de la période estivale, pour nos résidences de Roscoff et de Saint-Pol-de-Léon, nous recherchons un(e) agent(e) des services hospitaliers faisant fonction d'aide-soignant. Chargé(e) d'assurer les soins de nursing (compétence indispensable) et l'entretien des surfaces, vous intégrerez une équipe dynamique et polyvalente. Vous aurez pour mission de : - Soins d'hygiène corporelle (toilette au lavabo, au lit et douche), de confort, de bien-être à la personne (compétence et expérience indispensables) ; - Nettoyage, désinfection et rangement des chambres et des sanitaires ; - Vérification du contenu du chariot de ménage ; - Entretien des parties communes ; - Etablir une commande et suivre l'état des stocks. Profil recherché : - Capacité à travailler auprès d'un public âgé ; - Première expérience (contrat, stage) impérative. Caractéristiques[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Bais, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons pour la MAS du Pôle médico-social Bais-Hambers notre futur Aide-soignant h/f ou Aide médico-psychologique ! Description structure : Le Pôle médico-social Bais-Hambers regroupe 4 secteurs d'activités (EHPAD, FAM, MAS et FdV), répartis sur 3 sites différents (Le Rochard, Les Bleuets et Blanche Neige). C'est un établissement public autonome appartenant à la Fonction Publique Hospitalière. Présentation MAS : La maison d'accueil spécialisée est une structure qui accueille des personnes en situation de déficience intellectuelle et de dépendance physique. Il est composé de 30 places d'accueil permanent réparties sur 2 unités. La MAS reçoit des personnes adultes gravement handicapées et n'ayant pas pu acquérir un minimum d'autonomie. Ces résidents sont donc très dépendants et ont besoin d'être aidés pour tous les actes de la vie courante. Ils nécessitent aussi une surveillance médicale et des soins constants. Vous ferez partie d'une équipe de 6 AS et 3 AMP et vous serez sous la responsabilité de la responsable de site. Missions et responsabilités : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, coucher, toilette, habillage, alimentation,[...]

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Comptable

Emploi Social - Services à la personne

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance et en lien fonctionnel avec la Directrice Administrative et Financière de l'ADAPEI, vous assurez la gestion comptable du Pôle Enfance composé d'un IME (institut médico-éducatif) et de services associés, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Le poste est basé à Lourdes, avec une alternance entre le siège de l'association et l'IME de Tarbes. Vous devrez notamment prendre en charge: - Les flux fournisseurs : vérification des factures, enregistrement, paiement, gestion des relances - Les flux des immobilisations : création des immobilisations, suivi des amortissements - Les flux de trésorerie : génération et envoi des fichiers de paiements, prélèvements, enregistrement des écritures de banque, rapprochement bancaire, suivi et justification de la caisse - Les enregistrements, suivis et justifications des écritures de comptabilité générale et analytique, jusqu'à la clôture annuelle des comptes et publication des Comptes Administratifs - L'enregistrement des écritures de clôture mensuelle - Vous participez activement à la préparation des budgets ainsi qu'au suivi budgétaire par activité Vos compétences[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Hambers, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons pour la FAM du Pôle médico-social Bais-Hambers notre futur/e Aide soignant / Aide médico-psychologique (H/F) . Le Pôle médico-social Bais-Hambers regroupe 4 secteurs d'activités (EHPAD, FAM, MAS et FdV), répartis sur 3 sites différents (Le Rochard, Les Bleuets et Blanche Neige). C'est un établissement public autonome appartenant à la Fonction Publique Hospitalière. L'établissement « Les Bleuets » est un Foyer d'Accueil Médicalisé qui dispose de 32 places permanentes, 3 à 4 places d'accueil de jour et 2 places d'accueil temporaire, pour accueillir des adultes .Vous ferez partie d'une équipe de 4 AS et 3 AMP et vous serez sous la responsabilité de la responsable de site. Missions et responsabilités : - Aider les résidents dans les gestes de la vie courante, selon leur niveau d'autonomie : toilette, habillage, aide à l'alimentation, déplacements. - Encourager et stimuler leur autonomie pour qu'ils puissent réaliser seuls certaines tâches, selon leurs capacités. - Proposer et animer des activités de loisirs et d'occupation pour stimuler les résidents : ateliers artistiques, activités sportives adaptées, sorties, jardinage, cuisine, etc. - Favoriser l'autonomie[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adulte Henri Cros au sein de la structure Maison d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes - MAPHV -foyer d'accueil médicalisé FAM Las Canneles ! Nous recrutons UN-E AIDE SOIGNANT-E CDI Temps partiel- - CCNT 1966 - Coefficient 403 MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du directeur de Pôle et sous la responsabilité du Chef de Service, ses missions principales dans le respect des droits et de la dignité de la personne accueillie, sont : Participer à la mise en place des actions de l'ensemble des projets personnalisés. Assurer la continuité de l'accompagnement éducatif. Préparer et rédiger les projets personnalisés des personnes et avec les personnes dont vous aurez la référence. Assurer la continuité de l'accompagnement éducatif. Préparer et rédiger les projets personnalisés des personnes et avec les personnes dont vous aurez la référence. Assurer la continuité des soins, en absence de l'infirmier(e) et dans le cadre des protocoles mis en place. Participer à un travail de recherche, de réflexion et d'analyse de pratiques. Se former en permanence pour s'adapter à l'évolution des pratiques. Temps de travail : 0,71 ETP internat (annualisé). Emploi[...]

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Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 974, La Réunion, La Réunion

La CCI de La Réunion recrute son/sa Directeur(trice) au sein du Pôle Formation. Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint de la CCI, en tant que Directeur(trice), votre rôle principal est de piloter la stratégie globale du Pôle Formation de la CCI Réunion, de veiller à la mise en œuvre efficace de ses missions et à l'atteinte des objectifs fixés. 1 / MISSIONS PRINCIPALES : Management stratégique : - Définir et mettre en œuvre la stratégie du Pôle Formation en cohérence avec les objectifs opérationnels et financiers de la CCI de La Réunion, tout en tenant compte des besoins des entreprises réunionnaises et de la concurrence ; - Représenter le Pôle Formation auprès des partenaires institutionnels, des acteurs économiques locaux et régionaux, ainsi que des instances nationales et internationales ; - Développer des partenariats stratégiques avec les acteurs clés du monde économique, de la formation et de l'enseignement tant au niveau régional, national qu'international ; - Être force de proposition dans la perspective d'une adaptation permanent du Pôle aux évolutions internes et externes. Pilotage des Directions opérationnelles du Pôle Formation : - Superviser[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Tallud, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons plusieurs 3 postes : un 80% , un 75%, un 50%. Vous avez un diplôme AES (accompagnant éducatif et social ou ex AMP) .Vous accompagnez les résidants du Pôle Habitat et Vie Social de l'ESAT du Tallud : Les résidents sont en journée encadrés par des éducateurs dans leur emploi donc pas présent sur le Pôle. Les résidents sont autonomes dans les gestes de la vie quotidienne . Il n'y a donc pas de toilette à faire. Cependant les résidents ont besoin d'être accompagné pour favoriser leur autonomie mais aussi sur les actes de la vie de citoyenneté et leur bien-être. Missions : - Organisation d'activités en soirée (jeu, soirée à thème ...) - Aide pour le repas (mise en place de la salle, service ...) - Prise de rendez- vous (médicaux, bien être coiffeur, esthétique ...) - Accompagnement pour les courses et soirée (habillement, cinéma, restaurant ...) Vos horaires de travail sont de 16H à 22h maxi tous les jours en respectant des jours de repos. Le travail le week-end est indispensable LES POSTES SONT OUVERTS A DES PERSONNES QUI N ONT PAS DE DIPLOME MAIS UNE EXPERIENCE EXIGEE AVEC UN PUBLIC BENEFICIAIRE DE L OBLIGATION D EMPLOI. L employeur est ouvert aux personnes[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante dans le domaine de la transition énergétique, du zéro carbone et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un.e Chargé.e de Missions CEE (F/H)  pour développer les activités du Pôle CEE et Subventions  d'Engie Solutions au côté de Sira notre Responsable Pôle Production - Contrôle et Veille Réglementaire Chargée / Chargé de Missions CEE (F/H)Cdi basé à Courbevoie (92) ou en Territoire (Strasbourg/ Nantes/ Bordeaux/Rennes.) Votre principale mission consistera à instruire les dossiers CEE en coordination avec les parties prenantes (DR et autres membres de l'équipe CEE) et d'assurer de leur éligibilité au regard des exigences du dispositif CEE réglementaire et des procédures internes. Outre le volet administratif et règlementation, vous :Participer activement à l'acculturation des parties prenantes localesVous animerez donc, sensibiliserez et formerez aux mécanismes CEE vos partenaires DR etc.afin de les faire monter en compétences » Plus précisément vous serez amenRecevoir des DR les dossiers CEE à instruireContrat / devis, convention CEE, PV de travaux et AH,[...]

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Responsable de la logistique approvisionnement

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

****Venez nous rencontrer au salon de l'emploi TAF, le jeudi 10/04 à l'Espace François Mitterrand à Figeac à partir de 09h00**** Le poste : Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous managez une équipe 6 personnes et êtes chargé(e) de piloter, encadrer et coordonner les activités quotidiennes et la performance du pôle approvisionnements matières et traitements de surfaces. En tant que Responsable Approvisionnements, vos missions principales sont les suivantes : - Vous coordonnez l'activité du pôle par la définition des actions prioritaires, l'animation des points de performance quotidiens, et le pilotage / suivi des plans d'actions. - Vous gérez les demandes d'approvisionnements par l'identification des besoins et le suivi du carnet de commandes, en suivant les priorités de l'entreprise. Vous communiquez les cas de rupture d'approvisionnements qui auront un impact sur le recalage des OF et sur le respect du délai de livraison au client. - Vous prenez part aux négociations avec les fournisseurs. - Vous assurez un suivi des opérations d'approvisionnement et consolidez les demandes client dans un objectif d'amélioration : - Suivi des cycles d'approvisionnements,[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Sillingy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Au sein du Service de l'Eau potable de la CCFU et sous l'autorité du Responsable du Service, vous assurez la fonction d'Agent(e) administratif(ve) chargé(e) de la facturation. A ce titre, avec votre binôme à la facturation, vous serez principalement chargé de : - Assurer le premier relationnel avec les usagers du Service - Faire le lien avec le pôle technique - Porter la contractualisation et la facturation des usagers du Service - Assurer le lien avec les partenaires - Assurer le reporting auprès du Responsable du Service MISSIONS / CONDITIONS D'EXERCICE Assurer le premier relationnel avec les usagers du Service - Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers - Traiter les réclamations liées à la facturation Faire le lien avec le pôle technique - Organiser la prise de rendez-vous et générer les fiches d'intervention - Programmer, préparer et vérifier les tournées de relevé de compteurs Porter la contractualisation et la facturation des usagers du Service - Gérer la base de données usagers : création, migration, résiliation des contrats d'abonnement - Contrôler les consommations et identifier les problématiques potentielles - Éditer les[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Cognin, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Gestionnaire des ressources Humaines - paie et du handicap Paie et charges - Responsable de l'élaboration, du mandatement et du contrôle de la paie, des charges et de toutes les opérations en découlant en lien avec les gestionnaires RH, - Référente auprès du prestataire du logiciel de paie : déclaration et suivi des incidents, contrôle des modifications liées aux actualisations réglementaires, . - Suivi de la DSN. Référente Handicap au sein de l'établissement (En lien avec la responsable RH) - Rédiger et assurer la mise en œuvre de la convention FIPHFP, - Rédiger le bilan trimestriel des actions réalisées, - Assurer le contrôle et le suivi des dépenses, en lien avec le service Affaires financières, et le rapport annuel à destination du FIPHFP, - Recueillir les attentes des professionnels en situation de handicap et BOE et proposer des solutions adaptées. Aménagement de postes et reclassements en lien avec la responsable RH : - Faire le lien entre médecine de prévention et chefs de service, - Dans le cadre de la préparation au reclassement, rédiger la convention tripartite. Retraite : - Constituer les dossiers et informer les agents sur leurs droits, Gestion administrative[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Cette direction départementale interministérielle, créée le 1er avril 2021, résulte du rapprochement de la DDCSPP et de l'UD DIRECCTE Elle regroupe les services : D'un pôle solidarités, emploi, politiques du travail (SEPT) - Service droit au logement - Service inclusion - Service emploi, entreprises et compétences - Services politiques du travail Et d'un pôle protection des populations (PP) : - Service concurrence, consommation et répression des fraudes - Service sécurité et qualité sanitaires de l'alimentation - Service santé et protection animales et environnement POSTE DE CHARGE DE COORDINATION ADMINISTRATIVE Activités principales : Secrétariat de direction - Gestion de l'agenda, déplacements et prise de RDV des 3 directeurs - Mise à jour du tableau des réunions de la direction - Gestion RH des directeurs (congés, évaluations professionnelles, candidatures jury, formation...) - Mise à jour des documents de références de la DDETSPP (organigrammes, trombinoscope...) - Préparation des bilatérales de quinzaine préfet, constitution des dossiers de réunion - Organisation COMEX : ordre du jour et relevés de conclusions [...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation de la société Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. L'Afpa est un opérateur majeur de formation professionnelle qualifiante avec près de 8000 Salariés et plus de 200 sites d'implantation. Elle s'est engagée depuis plusieurs mois dans la plus grande transformation de son histoire récente, en renouvelant et en modernisant son offre de services, en adaptant son modèle pédagogique aux nouveaux usages de la société apprenante et en concevant des solutions pour rapprocher les demandeurs d'emploi et les entreprises. Description du poste Au sein du centre de Saint-Nazaire recrute un.e assistant.e de direction dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. En appui du pôle administratif, vos missions principales seront : Accueil et secrétariat : - Organiser le suivi des activités de la Direction - Assister le directeur et l'équipe de direction dans le suivi des dossiers - [...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Autres services aux entreprises

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Gestion des projets de formation - Suit le planning de lancement des actions de formation en fonction du cahier des charges et des attentes des financeurs (publics ou privés) - Organiser la communication externe sur le territoire avant le démarrage de l'action de formation Accompagnement vers l'emploi et placement - En coordination avec les formateur.rice.s, et pour les apprenant.e.s le nécessitant, prévenir leur décrochage pendant la formation - Accompagner les apprenant.e.s dans leur insertion professionnelle : conduite d'ateliers CV, soft skills, Techniques de Recherche d'Emploi et préparation aux entretiens, autonomisation à la recherche d'offres de stages, emplois, alternance - Animer des ateliers spécifiques dans son domaine d'expertise - Contribuer au développement des interactions avec les entreprises (projets pédagogiques, visites, témoignages de collaborateurs) et les acteurs du numérique à toutes les étapes du projet (pendant les sélections, la formation, les stages, mentorat, visites etc.- : job daing, pitch your job, meet up,...) - Contribuer à la mise en adéquation des compétences des profils des apprenants avec les besoins des entreprises, en appui de l'équipe[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA COMMUNE DE PONTCHARRA RECRUTE UN (E) EDUCATEUR/TRICE JEUNE ENFANT à temps complet Recrutement par voie statutaire ou contractuelle : Cadre d'emploi Éducateur/Educatrice de Jeunes Enfants Poste à pourvoir dès que possible Située dans le Grésivaudan, entre Grenoble et Chambéry, au pied des massifs de Chartreuse et de Belledonne, la ville de Pontcharra (7 500 habitants), pôle de centralité administratif et commercial du Haut-Grésivaudan au sein de la Communauté des communes Le Grésivaudan (CCLG), recrute son directeur d'établissement du jeune enfant. Au sein des services municipaux, un projet de modernisation et de conduite du changement sont engagée. En faveur de la création d'un pôle d'équipements bâtissant un horizon commun au service des citoyens avec un nouveau groupe scolaire, un multi-accueil, complété par un RPE et un LAEP portés par la Communauté de communes. A compter de la rentrée de septembre 2025, l'établissement du jeune enfant accueillant 40 berceaux, ouvrira ses portes dans de nouveaux locaux neufs et autour d'un projet innovant. Sous l'autorité de la directrice de l'EAJE vous assurez une action éducative en direction du jeune enfant afin de favoriser[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Marcoussis, 91, Essonne, Île-de-France

L'encadrant(e) technique est chargé(e) de coordonner les moyens nécessaires à la réalisation des activités en maraîchage biologique de l'association en encadrant une équipe de salariés en insertion. Positionnement : Sous l'autorité du responsable de la production maraichère et du Pôle de Direction. Emploi repère de la Convention Collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion (Synesi) Encadrant(e) Technique, Pédagogique et social(e). Activités principales en Maraîchage Biologique : - Organiser et suivre la production maraichère biologique et de champignons - Réaliser les approvisionnements correspondant aux besoins de l'activité et les achats opérationnels / Gestion des stocks. - Etre en veille sur les nouveautés liées à la production bio, en liaison avec les réseaux partenaires - Participer, en lien avec le Pôle de Direction, au montage et à la gestion de projet (maraîchage, outil de production) Encadrement personnel en insertion : - Accueil et supervision de l'intégration de chaque nouveau salarié en insertion dans les équipes - Gestion des plannings des salariés en insertion - Formation des salariés aux techniques de l'agriculture[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Montmélian, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Située sur le piémont de 3 massifs, la Communauté de Communes regroupe 41 communes et 38 000 habitants au Coeur du sillon Alpin. Porte d'entrée de la Savoie depuis Grenoble, à proximité immédiate de Chambéry et Albertville, le territoire bénéficie d'un cadre de vie unique entre nature et montagnes, aux portes de grandes agglomérations, très bien desservi par les transports (train, autoroute). Descriptif de l'emploi : La Communauté de Communes Cœur de Savoie recrute un(e) technicien(ne) déchets à temps complet en charge de la gestion du suivi des collectes ordures ménagères et tri. Rattaché au pôle Environnement et Ingénierie technique, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique constituée d'une directrice de pôle, d'un responsable de service, de 3 techniciens et de 4 animateurs. L'équipe est en cours de recrutement en vue de reprendre la compétence collecte et traitement sur les 27 communes savoyardes rattachées jusqu'à présent au SIBRECSA. Le poste proposé correspond au renforcement du service actuel intervenant uniquement sur 14 communes du territoire de la Communauté de Communes Cœur de Savoie. Cette création intervient dans le cadre d'une nouvelle organisation[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Les Pôles Travaux des Secteurs recherchent Des Jardiniers (H/F) Dans le cadre d'emplois des Adjoints Techniques (Réf.5240) Au sein du Pôle Travaux vous participez à l'entretien des espaces verts, ainsi qu'à la conception et la préparation des massifs floraux du secteur. Dans ce cadre vous entretenez les pelouses (tondre les pelouses avec des petites tondeuses ou des tondeuses autoportées). Vous plantez et taillez les arbustes et les haies. Vous binez et bêchez les massifs d'arbustes. Vous mettez en place le paillage et suivez le tuteurage des arbres. Vous préparez les sols et effectuez les semis de gazon. Vous effectuez le découpage et la scarification des pelouses, ainsi que le calcul des apports en matière d'amendements organiques. Vous participez à la conception des massifs et préparez, plantez et entretenez les massifs floraux. Vous effectuez la gestion différenciée. Vous réalisez du débroussaillage. Vous détectez (et faites remonter à la hiérarchie) les dysfonctionnements du matériel. Vous nettoyez et entretenez les outils et équipements mis à disposition. En période hivernale vous appliquez le Plan Neige. Vous pouvez être amené à ramasser des détritus (papiers,[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Placé sous l'autorité du directeur adjoint du centre de formation, vous serez chargé de contribuer au développement du centre de formation en assurant la mise en relation entre les entreprises et les publics en recherche de formation, en alternance ou en formation continue. En rejoignant nos équipes vous serez amené(e) à : Prospecter les entreprises : - Identifier les entreprises locales susceptibles d'accueillir des apprentis ou de former leurs salariés ou leur conjoint - Organiser des tournées de prospection terrain, appels, mailing ciblé, et prise de rendez-vous - Présenter l'offre de formation (diplômante, qualifiante, continue) en lien avec les besoins métiers Détecter les besoins de formation des entreprises : - Mener des entretiens pour comprendre les besoins RH et compétences à court/moyen terme - Conseiller sur les dispositifs de formation adaptés : contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation, reconversion, formations en situation de travail, formations individuelles, etc - Expliquer les modalités de financement possibles (OPCO, aides à l'embauche, CPF, etc.) Recruter des candidats : - Organiser ou participer à des actions[...]

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Contrebassiste

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi : Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous enseignez la contrebasse à partir d'une expertise artistique et pédagogique. Vous développez la curiosité et l'engagement artistique, transmettez les répertoires les plus larges possible en inscrivant votre activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Missions : - Enseigner la contrebasse en cours individuel et/ou en pédagogie de groupe dans le cadre du projet d'Etablissement en cours et des parcours proposés - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant comme outils l'oralité, l'improvisation et le E-learning en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; Dispositifs d'EAC (OAE/AAC) - Être à l'aise dans la pédagogie collective, afin de répondre aux enjeux de l'enseignement dans le cadre de l'orchestre à l'école - Utiliser une pédagogie s'étendant du répertoire des musiques jazz et improvisée au répertoire de la musique classique - Suivre et orienter les élèves avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, dans le[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LIP Intérim & Recrutement Poitiers continue sa progression et recrute un(e) Commercial(e) en Recrutement en alternance. Rattaché(e) à Stéphanie, la Référente du Pôle CDD CDI, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via des actions de phoning, des rendez-vous de découvertes et de suivis - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement CDD CDI Le Recrutement : - Participer à la réalisation du "brief de poste" afin d'appréhender au mieux les besoins et attentes du client - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures - Conduire les entretiens, réaliser les contrôles de références et les comptes rendus d'entretien - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des candidats/intérimaires - Participer à des forums emploi, job dating. L'Administratif : - Assurer le suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, .). Être Commercial(e) en Recrutement[...]

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Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Institut national de la propriété industrielle (INPI) est un acteur majeur de l'innovation, de l'entreprenariat et de la création en France. Il délivre les titres de propriété industrielle (brevets, marques, dessins et modèles), assure l'homologation des indications géographiques artisanales et industrielles. L'INPI agit également en faveur du développement économique par ses actions de sensibilisation et de formation grâce à son réseau national et à ses représentations internationales. Vos missions : Le pôle Parcours Professionnels est en charge des activités liées à la gestion prévisionnelle des emplois, des compétences, de la mobilité, ainsi que de la formation. Le ou la responsable de ce pôle aura pour mission de renforcer l'accompagnement individualisé des managers et des collaborateurs en matière de parcours professionnels et de développement des compétences, en apportant un appui conseil stratégique et opérationnel. A ce titre, vous êtes chargé(e) de : Développer les actions en matière d'attractivité et de fidélisation contribuant au développement des compétences des collaborateurs de l'Institut : - Participer et mettre en œuvre la politique de recrutement[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Et si vous rejoigniez une équipe d'experts investie sur un territoire bordé par l'océan Atlantique ? Les 86 agents du Centre de gestion de la fonction publique territoriale du Morbihan (CDG 56) accompagnent les collectivités et les établissements publics du territoire dans la gestion de leurs ressources humaines. Ils proposent des missions d'accompagnement et de conseil dans tous les domaines RH : carrières, santé au travail, emploi, stratégie RH. Au sein du Pôle Qualité de Vie au Travail, sous la responsabilité de la Directrice adjointe du Pôle QVT, vous venez compléter une équipe transversale et pluridisciplinaire (assistantes sociales du travail, médecins et infirmiers du travail, ergonomes, psychologues du travail, secrétaires du conseil médical, etc.) intervenant auprès des collectivités et établissements publics du Morbihan. Vous accompagnez les agents afin de faciliter l'équilibre entre leur vie professionnelle et privée en contribuant à la recherche de solutions en cas de difficultés personnelles et/ou professionnelles. Vous offrez un lieu d'écoute neutre et confidentiel aux agents, et développez les coopérations et relais avec les services internes et externes. Vous[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, dans le cadre réglementaire qui régit la fonction publique hospitalière, en se conformant aux règles de gestion courante et en veillant à la satisfaction des agents, le titulaire de l'emploi est chargé de la gestion et du suivi des dossiers des agents intervenant dans l'établissement. Il intervient de la création du dossier de l'agent à son départ définitif de l'établissement. Vous aurez en charge la gestion de la paie et administrative d'environ 500 agents (personnel non médical) réparti sur différents pôles et statuts différents. Missions: - Gestion de la paie - Gestion administrative du personnel Activités - La création des dossiers administratifs des nouveaux arrivants (création du dossier, du contrat de travail, des formalités liées à l'embauche), - La saisie des variables de paie (primes, heures supplémentaires), - Les contrôles paie, - La saisie et la vérification de tous les éléments pouvant avoir une influence sur la paie (adresse, RIB, enfants.), - Le suivi des agents contractuels (renouvellement de contrat, fiches d'appréciation) - L'établissement des documents de fin de contrat (attestation pôle emploi, certificat[...]

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Responsable méthodes logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauchamp, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

IGA Ressources recherche un RESPONSABLE LOGISTIQUE dans le domaine de L'AUTOMOBILE H/F FINALITE DE L'EMPLOI :Coordonner et gérer les flux d'approvisionnement et les stocks de produits en amont de la chaîne de production dans les délais et quantités attendus depuis la réalisation des nomenclatures et jusqu'à l'édition des Ordres de Fabrication. PRINCIPALES ACTIVITES SIGNIFICATIVES : 1-Piloter et organiser son activité - Atteindre les objectifs de son activité de manière efficiente - Analyser et optimiser les indicateurs de suivi de la performance de son activité - Animer et assurer l'avancée des projets de son activité Outils utilisés : tableau de bord quotidien/hebdo, indicateurs de performance, plan de progrès du service de rattachement -Anticiper et veiller à la bonne mise à disposition des moyens, ressources pour atteindre les objectifs. - Etres le garant du respect des règles Métiers et bonnes pratiques de l'ERP - Anticiper l'impact de l'arrêt ou du démarrage d'une nouvelle activité sur son périmètre (implantation, redistribution des moyens matériels et humains) - Gérer les approvisionnements dans le cadre de la politique Achats Groupe ou en sélectionnant ses fournisseurs -[...]

Ressources supplémentaires